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Manifestation du syndicat à l’extérieur d’Extendicare

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Des membres du syndicat ont manifesté devant le centre de soins de longue durée Extendicare York à Sudbury, dans le Nord de l’Ontario. Ils reprochent des retards persistants à la table de négociation concernant les salaires et les avantages sociaux et demandent de meilleures conditions de travail.

La section locale 1182 du Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP) explique que les pourparlers sont au point mort depuis le 29 juin 2026. Nous sommes ici aujourd’hui pour faire la lumière sur cette situation. Les travailleurs des soins de longue durée ne devraient pas avoir à attendre un accord équitable, a déclaré Sheena Bracken, présidente du syndicat.

Actuellement, les négociations sont dans l’impasse. Notre convention collective a expiré le 31 décembre 2025, explique pour sa part Jason Harasymchuk, infirmier auxiliaire autorisé à Extendicare York et porte-parole du syndicat.

Il précise que les travailleurs réclament, entre autres, de meilleurs avantages sociaux et une augmentation de salaire pour compenser l’inflation.

Nous espérons que ce tapage ainsi que la solidarité des travailleurs exerceront une pression tant sur l’employeur que sur le gouvernement.

Jason Harasymchuk, infirmier auxiliaire autorisé à Extendicare York, en chandail orange du syndicat.

Jason Harasymchuk est infirmier auxiliaire autorisé à Extendicare York et porte-parole du syndicat.

Photo : Radio-Canada / Orphée Moussongo

Quant à Alicia Lachance, aide-soignante à Extendicare York, elle réclame une entente équitable.

C’est un travail qui est très dur mentalement, donc on a besoin de soutien. On a besoin d’un contrat qui reflète ce soutien, explique-t-elle.

Elle déclare que certains employés travaillent des doubles quarts ou ont deux emplois pour être capables de payer leurs factures.

Alicia Lachance, aide-soignante à Extendicare York, tient une pancarte du syndicat.

Alicia Lachance est aide-soignante à Extendicare York.

Photo : Radio-Canada / Orphée Moussongo

Pour sa part, Jason Harasymchuk révèle même que le foyer de soins de longue durée perd du personnel au profit d’autres employeurs.

Nous essayons tous d’offrir les meilleurs soins possibles, mais il y a un manque de personnel et les travailleurs ne sont pas assez payés dans l’ensemble. En réalité, les gens préféreraient probablement aller travailler à l’hôpital, être mieux payés, ou à Pioneer Manor, le foyer municipal de Sudbury, où ils seraient aussi mieux payés, dit-il.

Plus tôt ce mois-ci, la province a forcé un autre établissement Extendicare de Sudbury à suspendre ses admissions. Pour la deuxième fois depuis mars, le gouvernement avait constaté qu’il ne respectait pas plusieurs normes de soins aux patients.

Avec les informations d'Orphée Moussongo

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