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L’authenticité en expatriation peut être un frein, notamment dans un contexte d’entreprise. En effet, au-delà des frontières, « être soi-même » érode paradoxalement l’influence et la confiance des expatriés. C’est pour cela qu’il faut toujours veiller à replacer l’authenticité dans le bon contexte. Julien Faliu, responsable d’Expat.com à l’île Maurice, décrypte ces questions d'interculturalité.
En expatriation, au sein de l'entreprise, il convient de savoir s'adapter. © Vilius Kukanauskas / Pixabay
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Par : Corinne Mandjou


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