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La Commission de la construction du Québec (CCQ) déploie une vaste campagne de sensibilisation d'un million de dollars étalée sur trois ans pour améliorer le climat de travail.
Selon les gestionnaires de la Commission de la construction du QuébecCCQ, 61 % des travailleurs ont affirmé dans un sondage avoir été confrontés à des comportements toxiques sur les chantiers de construction.
La vice-présidente aux communications de la Commission de la construction du QuébecCCQ, Mélanie Malenfant, explique que l’urgence d’agir est directement liée à la rétention de la main-d’œuvre.
« Il n’y a pas seulement le climat de travail dans les causes d’abandon, mais le climat fait partie des raisons pour lesquelles les gens choisissent de quitter l’industrie de la construction. »La Commission de la construction du QuébecCCQ invite les travailleurs à parler calmement à leurs collègues fautifs pour dénoncer les gestes et les propos inacceptables.
Un appel à l’action est également lancé aux employeurs, alors que près du tiers des entreprises de l’industrie n’ont toujours pas de politique claire concernant ces enjeux.
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French (CA)