BALADO. Une médiatrice et une enquêtrice en harcèlement se sont unies pour créer un balado. Dans Au-delà du conflit, elles dévoilent les clés d’une transformation organisationnelle réussie.

Avec leurs invités, les co-animatrices Julie Duhamel et Tania Boucher explorent chaque mois les stratégies qui font la différence entre les environnements de travail toxiques et ceux qui brillent par leur excellence relationnelle. Elles s’adressent aux professionnels RH, gestionnaires, dirigeants d’entreprise… et aux curieux de tous horizons qui veulent contribuer à améliorer l’univers du travail.

«J’ai la conviction que les tensions ne sont pas des obstacles à éviter, mais des occasions de transformation du climat de travail. J’ai donc souhaité co-créer, avec Julie, un espace de recul et de dialogue pour aider les gestionnaires et professionnels RH à reconstruire la confiance et à avancer ensemble», indique Tania Boucher.

Le premier épisode, paru le 11 juin, traite des relations difficiles au travail avec Mathieu Guénette, conseiller d’orientation organisationnel, auteur du livre Relations difficiles au travail? : Mode d’emploi pour une approche empathique et ferme, et animateur du balado Les Ambitieux.

«Parce que derrière chaque tension, il y a une opportunité de transformation. Avec Tania, j’ai voulu créer un espace simple, vrai et sans tabou, où les gestionnaires peuvent prendre du recul, mieux comprendre ce qui se joue et avancer avec confiance. On mise sur l’intelligence collective, le dialogue et la clarté pour reconstruire du lien… et faire bouger les choses, ensemble!» explique Julie Duhamel.

Tania Boucher est consultante RH et EDI, spécialisée en climat de travail sain et inclusif. Résidente de Drummondville, native de la Beauce, elle est récipiendaire en 2025 du prix Napoléon de La Chambre de commerce et d’industrie de Drummond décerné à un travailleur autonome pour son entreprise Koesia.

Julie Duhamel est consultante RH, spécialisée en prévention des risques psychosociaux, médiatrice agréée et coach exécutive. Résidente de Valcourt en Estrie, elle détient un baccalauréat en administration des affaires (option GRH), une formation en gestion du changement à l’École des dirigeants HEC Montréal, ainsi qu’une certification en coaching.

Pour visionner les épisodes : koesia.ca/podcast